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Wells Fargo gana 17,938 millones de dólares en 2019, un 13% menos, y anuncia recortes de costes

Europa Press - 9:45 - 14/01/2020
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  • Charles Scharf declaró que la empresa llevará a cabo un programa de recorte de gastos para mejorar la rentabilidad

  • Las retribuciones por comisiones e incentivos registraron un alza del 5%

Foto: Reuters

El banco estadounidense Wells Fargo contabilizó un beneficio neto atribuido de 17,938 millones de dólares en el conjunto de 2019, lo que supone una caída del 13% en comparación con respecto al año anterior, según los resultados publicados este martes por la entidad.

El presidente y consejero delegado de la firma, Charles Scharf, que lleva apenas 3 meses en el cargo, ha adelantado que la empresa llevará a cabo un programa de recorte de gastos para mejorar la rentabilidad.

"A pesar de mi corto periodo de tiempo en la compañía, está claro que hay oportunidades para mejorar nuestro rendimiento", ha explicado el primer ejecutivo de Wells Fargo.

"Nuestra estructura de costes es muy elevada, y creo que hay muchas áreas que serán capaces de incrementar nuestra ratio de crecimiento", ha agregado.

Los ingresos del banco en los 12 meses se contrajeron un 2%, hasta 85,063 millones de dólares. En concreto, los ingresos netos por intereses descendieron un 6%, hasta 47,231 millones de dólares. Esa caída no pudo ser compensada por la facturación procedente de las comisiones y la intermediación, que avanzaron un 4%, hasta 37,832 millones de dólares.

Por segmentos de negocio, la división de banca minorista contabilizó una cifra de negocio de 45,316 millones de dólares, un 3.4% menos, al tiempo que el segmento de banca corporativa y de inversión generó de 27,677 millones de dólares , un 3.6% menos. El área de gestión de patrimonio registró un crecimiento del 5.9%, hasta 17,341 millones de dólares.

Frente a la caída de la facturación de la entidad, los gastos crecieron un 4%, hasta 58,178 millones de dólares. La masa salarial de Wells Fargo se situó en 18,382 millones de dólares, un 3% más, mientras que las retribuciones por comisiones e incentivos registraron un alza del 5%, hasta 10,828 millones de dólares.

El resto de beneficios para empleados repuntó un 19%, hasta 5.874 millones de dólares, al tiempo que los costes no desglosados crecieron hasta 16.752 millones de dólares, un 7% más.

"Aunque estamos gastando lo que es necesario para mejorar nuestra gestión de riesgos, los demás gastos fueron muy elevados y volvernos más eficientes sigue siendo una prioridad", ha apostillado el director financiero de la compañía, John Shrewsberry.

En el cuarto trimestre del año pasado, el beneficio neto atribuido del banco se desplomó un 55%, hasta 2,546 millones de dólares, como consecuencia de una caída del 5% de los ingresos, hasta 19,860 millones de dólares, y un aumento de los costes del 17%, hasta 15,614 millones de dólares.


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